Trainingen waarin teams sterker afstemmen op het verhaal dat ertoe doet.
Dit is Storification
Elk team - ook een organisatie - is eigenlijk niet meer dan een groep mensen. Een sociaal netwerk, dat met elkaar is verbonden door idealen en ambities.
De groep steekt anderen aan met hun enthousiasme, geloof en inhoud. Maar wat steekt de groep aan? Ongemerkt houd je je al snel meer bezig met ‘nadenken over’ in plaats van het ‘leven van’ jullie unieke verhaal.
In Storification activeren teams samen in de kracht van hun communicatie. Door te vertellen vanuit passie en bevlogenheid (her)ontdekken ze wat er zo sterk is aan wat ze doen. Aan hun project of product. Aan hun dromen en visies. Aan hun merk of hun unieke skills.
Door samen zo te verbinden rond die diep gevoelde waarde in jullie communicatie raakt dat wat in Storification wordt ontdekt geworteld in harten en hoofden. En komt het moeiteloos terecht in alles wat jullie zijn, zeggen én doen.
Welke past bij jullie doel?
-
Storification - Story Driven
Een bijzonder programma waarin teams de kracht van hun unieke verhaal beter leren begrijpen, verpakken én consistent en bevlogen uit te dragen.
Voor elk team dat hun stakeholders of doelgroep meer effectief in beweging wil brengen!
-
Storification - Discovery Session
Komt er iets nieuws aan voor jullie communicatie? Bijvoorbeeld de start van een project, een nieuw product of een rebranding? Gebruik dan Discovery als pressure cooker voor het vinden van een ijzersterke manier om jullie verhaal onderscheidend in de wereld te zetten.
-
Storification - Team Branding
Weet de rest van de organisatie voldoende wat ze aan jullie hebben als team of project? Begrijpen ze waarvoor ze bij jullie moeten zijn? En wanneer, hoe en waarom? Zet jullie eigen drive en visie om in aanstekelijke communicatie waarmee jullie je sterker neerzetten in het interne netwerk.
Hoe het werkt
Elk Storification programma werkt in de basis hetzelfde: het team gaat samen uitdagende werkvormen aan, waarin ze allemaal uitgenodigd worden om te zeggen wat ze willen zeggen. Letterlijk, want zeggen wat je denkt dat gezegd moet worden is ‘verboden’. En de werkvormen voorkomen dat je met anderen in de groep kunt meepraten. Je moet dus wel vertellen wat je écht vindt, wat je écht wilt vertellen.
Op die manier wordt de onderstroom zichtbaar. Het meta gesprek (‘hoe we denken dat het moet’) wordt geparkeerd en daaronder komt iets verbluffends bloot te liggen: de meest creatieve taal, spitsvondige argumenten en voelbare passie. Dit is waar jullie aanstekelijkheid en overtuigingskracht in huist. Elk van de deelnemers belicht dit vanuit de eigen context in het werk.
De trainer helpt jullie om dat proces voort te bewegen richting resultaat. We helpen om niet te verzanden in discussies, maar gouden vondsten op te rapen. En gidsen jullie tussen de kaders van jullie situatie (bijvoorbeeld een overkoepelend merkverhaal of andere voorwaarden) om die in jullie voordeel te gebruiken in plaats van erin verstrikt te raken.
In het programma staan jullie veel voor de groep. Jullie proberen uit, scherpen aan. Inspireren elkaar. En zo wordt beetje bij beetje ‘het verhaal’ zichtbaar: dat krachtige wat jullie altijd al tussen de gesprekken door voelden, maar niet onder woorden konden brengen.
En zelfs na de training doet dat ene verhaal er niet toe. Jullie leren dat de kracht juist erin zit om het in alle verschillende situaties, in steeds andere contexten - op een passende wijze - bloedmooi neer te zetten.
Wat je eruit haalt
Merkbaar effect
in de praktijk
De trainer gidst het proces in lijn met jullie doelstellingen. In zekere zin is Storification dus ook altijd op maat. Wat willen jullie bereiken? Daarmee gaan we aan het werk!
Enthousiasme en Zelfvertrouwen
De verbinding met authentieke bevlogenheid zorgt voor nieuwe energie die je zeker terug zult zien in jullie aanstaande communicatieve momenten.
Duidelijke
thema’s
We stellen samen helder vast welke thema’s in jullie voordeel werken. Deze oefenen we ‘voor het echie’ en brengen jullie daardoor met gemak naar de praktijk.
Lessen voor
het leven
Jullie doelstelling is het werkmateriaal. Maar de werkvorm is een communicatie training. Elke deelnemer groeit als authentieke communicator.
“Communicatie is een middel. Story is een identiteitsbesef, een organiserend principe.”
“Waar het in een netwerk over gaat, daar zal de cultuur zich naar vormen. Als ik iets heb geleerd in 15 jaar werken met culturen en hun verhalen, dan is het dat.
Het is een simpele logica, die aan de basis ligt van Storification. In plaats van communicatie te benaderen als een checklist van items, of als een toolset voor overtuiging, conversie en beïnvloeding, brengen we het verhaal dat leeft in de groep naar het hart van de communicatie zelf.
Want niets werkt zo overtuigend als oprechte gedrevenheid en enthousiasme. Als jij niet gelooft dat jullie werk er echt toe doet, dan kan ik je niet helpen. Maar als je ook maar een klein beetje het idee hebt dat dat wel zo is, dan kan ik jullie helpen om jullie verhaal te vinden.
En daarmee van jullie eigen identiteitsbesef de motor te maken van jullie communicatie.”